当前，我国产业结构转型升级和发展动能的新旧转换，对产业工人队伍的能力和素质提出了更高要求。为切实提升农民工就业创业能力和水平，兴文县结合市场发展实际，精确摸排农民工意愿，针对性组织开展职业技能培训，着力推动广大农民工稳定就业、高质量就业和创业创新。
抢抓春节人员回乡时期，切实做好返乡就业创业服务和技能提升培训工作，兴文县通过“最美兴文”“兴文人社”和“零工市场”微信小程序、村务公开群在线上线下广泛发布免费技能培训公告，结合“企业微信”收集劳动者技能培训意愿，并联合县职业技术学校及时开班培训，提高培训实效。
在近期开展的保育师技能提升培训中，参训的50余名学员非常珍惜培训机会，认真听讲解、记笔记，努力掌握保育知识和技巧。“这个培训让我对保育工作有了更深的认识，也对如何更好地照顾小孩子有了不少心得体会。”学员龙文敏感触颇深。保育师是幼儿园、托儿所、早教中心等机构内负责照管儿童生活和辅助儿童教育的职业岗位。目前随着全社会对儿童健康的愈发重视，这个职业具有广泛的就业市场，但与此相对应的技能“门槛”也在不断提高。专业化的技能培训对于希望从事保育工作的人员来说，便是一条取得就业资质、跨过就业“门槛”的有益途径。
利用因地制宜，近年来，兴文县组织开展的技能培训纷纷以“送教下乡”的方式，在参训人员较为集中的区域就近开班，进一步为劳动者提供交通便利。在大坝苗族乡沙坝村，一派“热火朝天”的景象驱散了冬日的凉意。这是县级劳务品牌“苗乡名厨”的培训现场，培训邀请了从北京返乡的名厨张卫方到现场分享经验和指导，为现场30余名学员教授乡菜、苗乡特色菜、酒店名菜等制作技艺。
近年来，得益于相关单位的深入组织和大力宣传，以及培训实效的有力吸引，兴文县农民工参与职业技能培训的积极性和主动性不断提高。2023年，兴文县结合产业发展、劳动力就业特点开展了23期职业技能培训，共计565人参训，这些培训也对农民工群体快速掌握实用“傍身”技能、适应经济社会高质量发展需求起到了很好的助力作用。兴文县农民工服务中心副主任赵莹表示，下一步，兴文还将持续加大培训力度，通过接地气、实用性强的职业技能培训方式，使广大农民工的技能水平得到进一步的提升，同时在全县营造“技能立身、技能就业、技能增收”的新年新导向，新春新氛围。（伍欧）
