广元市公安局昭化区分局昭化派出所位于国家4A级景区昭化古城内，兼具景区和农村的双重特征。近年来，派出所贯彻落实习近平总书记“四句话、十六字”总要求，以打造“五个最强”、锻造“四讲铁军”为目标，党建引领抓班子带队伍促业绩，被授予全国优秀公安基层单位、“四川政法先锋”集体、省级“枫桥式公安派出所”、全市“最满意警队”，2023年6月29日被省公安厅命名为全省公安机关三星级“最强支部”。
头雁引领树标杆，班子凝心战急险
昭化派出所党支部委员充分发挥“头雁”作用，喊响“跟我来，向我看齐”，履行管党治警主体责任，在维稳处突安保、打击违法犯罪、矛盾纠纷化解及抗击新冠疫情、抗击洪涝灾害等急难险重突发事件中勇挑重担、率先垂范、一线处置。在昭化镇50年不遇洪灾中，所领导分片带队抗洪抢险，成功解救被困群众8名，紧急疏散3000余人，救援中无次生灾害事故、人员伤亡、安全事故和案事件发生。在新冠疫情抗击中，所领导带队下沉辖区18个村社、4个执勤点踏勘、排查、防控、宣传，检查车辆超千台，检测人员近万名，管控从湖从温等重点疫区返昭200余人和密切接触者500余人，辖区无被确诊、疑似病历，把进昭入口打造成“英雄的卡口”“平安的通道”，被表彰为全区抗疫先进基层党支部。
古城铁军创满意，拼博进取争一流
昭化辖区重点工程多，征地拆迁矛盾突出，维稳压力大；古城有商铺600余家，年接待游客200余万人次，治安管理难度大；古城多为木质建筑，防火等级低，消防安全形势严峻；境内道路里程长，旅游环线坡陡弯急，交通安全监管形势复杂。派出所按照“明责、减负、增效”要求回归主业，建立一警多能、集约用警的“五队一室”警务运行机制，实施“123”农村警务助推乡村振兴，实行“一村一辅警”，开展“六进六边六防”，所领导包片、民辅警包村，将景区、农村、社区警务全部融入村（居）委党务、政务、事务。深入推进各项专项行动，全省派出所“一网考”位于同类派出所前茅，改革经验及枫桥事迹先后20余次在省市区作交流发言和宣讲。
忠诚担当严队伍，风清气正砺精神
深入开展政法队伍教育整顿及各项主题教育，全警共查摆自身问题150余条，拟定措施200余项落实整改，开展球艺类、语言类、教学类、警示类等党性锻炼活动，锤炼民辅警业务技能及综合素质。党支部制定队伍管理制度，严格落实党内政治生活准则、民主集中制、“三会一课”等，党员e家、学习强国、青年大学习等平台学习率、合格率达100%。设立创先争优主题墙、“七个一”廉政阵地，落实“一岗双责”，强化廉政风险防控，激发民辅警干事创业激情。所长、教导员先后获市局诗歌朗诵一等奖，派出所均获全局男篮比赛、法制竞赛第一名，连续多年无民辅警违法违纪，被命名为全市公安机关首批廉洁细胞建设示范单位。
真情为民谱新篇，群众佳话传葭萌
坚持人民为中心，发扬新时代“枫桥经验”，创新调解基层纠纷举措，提升基层社会治理能力。随着经济建设和旅游产业的发展，昭化古城内的矛盾纠纷量逐年递增，2022年至今年7月，昭化派出所矛盾纠纷类警情占比达67.6%。针对此情况，去年以来，昭化派出所探索创新的前端“联查”矛盾早发现、中端“联调”矛盾全化解、后端“联控”矛盾不升级、末端“联访”矛盾不反弹的“四端四联”矛盾纠纷全过程全链条化解机制，实现辖区“治安秩序好、群众口碑好、党政评价好”的目标。在做好矛盾纠纷化解的基础上，派出所同步借力群众监督，改进作风提升质量；借力风险防控，综治、网格、民辅警联勤联动；借力齐抓共管，建立“平安店长”“葭萌义警”“治安户长”，群防群治共护平安。辖区13年无个人极端暴力犯罪案件、重大群体事件、“民转刑”命案，被表彰为全市矛盾纠纷多元化解先进集体，辖区群众安全感满意度大幅提升。（刘慧）
