为营造喜庆热烈、文明祥和的节日氛围，展现企业人文关怀，2024年开年以来，川中油气矿遂宁作业区党委、工会积极行动，坚持把“我为群众办实事”实践活动作为重要工作内容，多渠道扎实开展系列“送温暖”活动，为员工送上新春祝福，职工幸福指数不断提升。
拓展形式，建立幸福情感纽带。持续深入贯彻党的二十大精神，充分发挥“职工书屋”“红旗读书角”的文化阵地作用，增配图书230册，组织开展形式多样的新春读书活动，丰富职工的精神生活。组织开展“岗位建功促提升 砥砺奋进新征程”迎新春趣味活动，展现了职工们朝气蓬勃、和谐互助的精神风貌；组织员工参加文体协会乒乓球赛、篮球赛等体育竞技活动，增强员工对企业的归属感、认同感，营造健康向上的新春节日氛围。
注重实践，改善生产生活环境。为满足员工多元化需求，作业区转变工作思路，及时对员工诉求进行整理归类，春节期间，在中心井站增设满足员工要求的更衣间、饮水设施，为中心井站更换洗衣机1台、增补厨房厨具2套、更换热水器3台，优化就餐场所、休息室等，真正把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到职工心坎上。持续利用防护设施、隔音罩等，降低工作场所有害物质对人体健康威胁，筑牢职业病危害防护栅栏。
践行宗旨，提升精准帮扶质量。作业区党委、工会积极行动，编制“双节”“困难员工”扶贫帮困计划，元旦、春节期间，作业区领导深入一线走访调研30余井次，妥善解决员工诉求20余件，为员工们精心准备了新春慰问礼包200余套。重点关注大病、重疾职工，对困难职工家庭收入、子女入学就业、重疾支出等情况进行了全面摸排，确保应帮尽帮。一月以来，精准帮扶困难职工9名，发放慰问金9000元，切实筑牢扶贫帮困“暖心工程”。（周俊）
