去年以来，四川省乐山市井研县推行“党建+志愿服务”工作模式，提升基层治理水平。
组织引领聚资源
一是强化引领担当。以在职党员干部报到社区为重点，全县1000余名党政机关、企事业单位党员干部争当志愿服务活动的“排头兵”“领航员”，有效带动3000余名社会人员积极参与志愿服务，形成党建引领志愿服务新局面。目前，全县共组建志愿服务团队28个，吸纳注册志愿者1000余人。
二是凝聚各方力量。聚焦基层治理力量不足、群众参与性不高等难题，以党员干部为中心，以基层群众为主体，建设数量充足、构成多元、扎根乡土、富有活力的志愿服务队伍，推动共同参与到基层公共服务、公共管理等工作中，使之成为基层治理力量的有效补充，并带动形成全民参与基层治理浓厚氛围。
三是培育服务品牌。发挥党员志愿者先锋模范作用，倾力打造研城大叔帮帮团、青春志愿爱在社区、爱在旅途、靓在乡村等7个志愿服务品牌，以品牌效应提升志愿服务知名度和美誉度，引导和鼓励更多群众积极参与志愿服务，聚力基层治理和乡村振兴等。
作为引领聚能量
一是“疫”不容辞显担当。在疫情防控中，广大志愿者冲锋一线，积极投身入户摸底、测温排查、秩序维护、清洁消毒、防疫知识宣传等防疫工作中，服务居民超1万余人次，服务时长超过6000小时，筑起抗疫“钢铁长城”，赢得社会广泛赞誉。
二是全力以赴助创城。在创建全国卫生县城期间，全体志愿者以身作则，沿街宣传创城知识50余次，提高群众对创城的知晓率与支持率，开展城市环境清洁等专项行动100余次，为营造舒适、美丽的城市环境贡献力量，彰显城市“主人翁”精神。
三是全心全意优服务。紧贴群众需求，建立涵盖敬老助残、扶弱帮困、助学支教、法律援助、医疗卫生、应急救助等12个志愿服务项目，丰富志愿服务内容，广泛开展志愿服务活动。目前，已开展志愿服务400余场次，解决群众生产生活问题1000余个。
机制引领聚合力
一是建立闭合服务机制。精准对接群众需求，建立“百姓点单、志愿者接单、群众评单”“三单”闭合服务运行机制，打造城区、农村半小时志愿服务圈，提升服务基层治理效能。
二是建立定期培训机制。采取集中授课、主题沙龙、实操训练、成长小组等多种学习形式，开展理论素养和实践能力培训，培训1600余人次，有力提升了志愿服务能力和水平。
三是创新量化评价机制。探索建立志愿服务积分管理制度，根据不同服务事项，将志愿服务确定不同分值，通过核定进行积分，年底根据积分评选表彰优秀党员和“十佳”志愿者，有效激发群众参与志愿服务主动性，培育共建共享文明新风。（井研县委组织部 供稿）
