11月21日上午，攀枝花市盐边县新九镇新坝村货车司机结束了一单货物运送任务，在准备下一单装货间隙，到货车司机之家把水杯重新接满、稍作休息，“在工会支持下，成立的货车司机之家，让我们在等待拉货装车时有个休息的场所，比以前舒服多了。”
新九镇拥有丰富的矿产资源，对货车司机的需求较大，新就业形态劳动者数量较多。“县级工会加强年”专项行动以来，盐边县总工会积极开展新就业形态劳动者建会入会工作，成立了覆盖新坝村、平谷村等村社运输行业的南部运输行业工会联合会，将新九镇2300多名货车司机全部吸纳入会。
为切实了解新就业形态劳动者的困难和需求，最大限度保障货车司机基本权益，盐边县总工会选派工会干部深入新九镇蹲点，发现货车司机拉货装车等待时间较长这一情况，推动集健身、书屋、休息、基本服务为一体的货车司机之家高效建成，把关爱传递到了新就业形态劳动者身边。
建会、建家工作推进的同时，提升基层工会服务水平同样重要。由于是第一次成立工会组织，南部货车司机工会联合会的不少委员对于该做什么、该怎么做，还有些力不从心。针对这一情况，盐边县总工会联系了获得省级模范职工之家的龙佰四川矿冶有限公司工会委员会，与南部运输行业工会联合会开展“结对子”帮扶行动。
“我们到龙佰四川矿冶有限公司工会委员会学习观摩职代会、厂务公开、集体协商、职工心理援助、劳动争议调解等工作；龙佰公司工会工作人员也对我们的工作进行了针对性的指导，定期举行交流座谈活动，传授工会工作的宝贵经验。”南部运输行业工会联合会委员李天武在结对帮扶中受益良多。
补短板、强弱项、增活力，工会干部开拓视野、更新理念、改进作风，实现了工作水平的极大提升。南部运输行业工会联合会成立以来，为5名货车司机申报盐边县总工会“建功新时代”走访慰问，将207名货车司机纳入工会“夏送清凉”“冬送温暖”慰问范围，为他们送去关怀物资，缓解生活压力；组织交通安全法等法律培训学习10余次，提高货车司机法律常识和交通安全意识；组织20余名货车司机参加县总工会向乡（镇）延伸的免费才艺培训班，学习手机短视频制作，丰富了大家的精神文化生活。
“感谢工会，让我们的幸福感和获得感直线上升。”如今，提到工会组织，货车司机们都赞不绝口。面对如此高的认可度和满意度，李天武内心也充满了自豪，“我们要继续提升工会服务水平，让更多职工感受到‘娘家人’的温暖！”
在盐边县，南部运输行业工会联合会的成立不是个例。今年以来，盐边县总工会做实组织建设、职能建设、阵地建设，共成立新就业形态劳动者工会组织20家，覆盖5个乡（镇），指导37家基层工会组织完成换届选举工作，积极推动职工之家打造，确保基层工会组织有效运行。“我们将持之以恒做深做细做实工会工作，推动‘县级工会加强年’专项工作见实效、出真绩。”盐边县总工会党组书记、常务副主席唐斌表示。（盐边县总工会 供稿）
