5月16日上午，攀枝花市总工会胜利召开第七届女职工委员会第二次全体会议。七届全体女职委委员出席会议，部分未担任市总工会七届女职委委员的产业、企事业工会女工主任列席会议，市总工会党组成员、机关党总支书记、女职委主任付鸥做全会工作报告。
会议首先传达学习了四川省工会系统女职工工作会议精神，将四川省总工会党组书记、副主席宋开慧对全省女工工作的新要求进行了重点解读，要求全市各级女职工组织按照全国总工会、四川省总工会对新时代女工工作的新意见和新目标，结合自身实际，努力推动全市工会系统女工工作再上新台阶。
会议指出，2021年在攀枝花市总和四川省总工会女职委的坚强领导下，全市各级女职工组织深入贯彻落实省总工会、市委决策部署，特别是围绕庆祝建党100周年主线，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，履职尽责、担当作为，各项工作取得新成效。
会议要求， 2022年全市各级女职工组织要全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作、妇女工作的重要论述和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，弘扬伟大建党精神，紧扣市总工会目标任务和省总工会女职委工作部署，牢牢把握迎接宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会这一主线，以加强女职工思想政治引领为先导，以推动高质量发展为主题，以维护女职工合法权益和特殊利益、竭诚服务女职工为主线，以满足女职工群众美好生活需要为目的，以改革创新为动力，在思想引领、提素建功、依法维权、关爱服务、家庭建设、组织建设等方面下功夫，团结动员广大女职工为推动攀枝花高质量发展做出新贡献。
付鸥在工作报告中强调，全市各级女职工组织要从深化理论学习、强化思想政治引领、践行社会主义核心价值观出发凝聚广大女职工听党话、跟党走的强大正能量；要奋力助推高质量发展、引领女职工创新创造、加大先进典型选树宣传力度，切实抓好建设高素质女职工队伍，团结动员广大女职工为推动高质量发展再建新功；要加强源头参与、坚持维权举措和监督检查相结合，不断增强女职工的获得感幸福感安全感；要持续开展女职工关爱服务和职工子女关爱活动，做亮职工婚恋交友服务品牌，着力打造一批高标准女职工关爱品牌，倾情做好女职工暖心服务；要扩大工会女职工组织有效覆盖、加强工会女职工干部队伍建设、积极推动工会女职工组织作用发挥，不断夯实女职工组织基础守正创新。
会上，东区总工会、钒钛高新区工会和市公用事业集团公司工会别从拓展“妈咪宝贝屋”示范点功能、基层女职工组织建设及引领企业女职工巾帼建功方面做了经验交流，赢得了在场委员们的热烈掌声，各基层女职委均表示会在接下来的工作中再接再励，充分结合本单位（行业）特色，努力打造各具特色的女职工工作品牌。（攀枝花市总工会 供稿）
