自贡大安区:实施“五大行动” 激发乡村振兴驻村干部作用发挥

来源:中国网 时间:2022-12-07 09:10:12 编辑:廖俊霖 点击:
今年以来,为激励广大党员干部在乡村振兴中建功立业,自贡市大安区实施“五大行动”,激发驻村干部作用发挥,让干部驻村有价值有舞台有作为,确保干部沉下去、服务强起来、效果显出来,助推巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。
实施夯基聚力行动。打造乡村振兴联盟,成立“大安区乡村振兴第一书记联合党委”,下设“农村党建、乡村治理、集体经济、村企联建”4个党支部,全面推行驻村帮扶“党支部+”协作联动机制,完成28个第一书记领题任务,有效促进驻村干部作用发挥,以“组织联建、资源联享、产业联兴”带动区域共建共治。 
实施产业提升行动。推行派出单位与驻村干部责任捆绑、项目捆绑、资金捆绑的“三捆绑”机制,充分发挥驻村干部职能优势、资源优势。2022年以来,驻村干部围绕农业园区、红色美丽村庄、集体经济等领域累计对上争取资金超3000万元,涉及项目超50余个。聚焦大安区肉鸡、柑橘等主导产业,建立“党支部+公司+集体经济联合社+农户”模式,推行“五链”发展模式,以“党建链”辐射带动“产业链”,推动村集体经济提质增效。今年来,全区村集体经济收入2181.14万元、村均收入25.07万元,成功争取第三批农民合作社质量提升整县推进省级试点。 
实施成果巩固行动。扎实开展防止返贫动态监测集中排查工作,将27户77人纳入监测户管理,制定“一户一策”帮扶措施,坚决遏制“漏测失帮”。根据所驻村脱贫户及监测对象风险类别、发展需求精准施策,积极落实升低保、助就医、供就学、促就业等帮扶措施。82名驻村干部通过“我为家乡代言”“以买代帮”等方式解决284户脱贫户农产品销售难题,帮助119名家庭经济困难学生顺利迈进大学校门,开发农村公益性岗位953个,组织脱贫人口外出务工7567人。

 
创新社会治理行动。探索驻村帮扶推进乡村治理大安路径。充分发挥政法系统选派单位优势,吸纳整合镇村法律顾问、村内退休教师、村组干部等资源,建立、推广第一书记“法理情”工作站,为群众提供法律咨询、矛盾纠纷调解100余次,开展法律宣传活动20余次。建立“村党组织—院落党小组—党员中心户”三级服务体系,引导农村退伍军人成立老兵志愿服务队、红色宣讲队,协助开展治安巡逻、疫情防控、应急处突等志愿服务,有效调动村民参与基层治理。充分发挥全市首个乡村振兴促进会党支部作用,鼓励引导20余家民营企业、社会组织投身乡村振兴事业。大山铺镇伍家村、何市镇黄桷村、团结镇朝天村等被评为“四川省第二批乡村治理示范村”,何市镇被评为“第二批全国乡村治理示范镇”,雨山村被评为“全国乡村治理示范村”。
实施典型宣传行动。总结提炼宣传驻村帮扶有效做法,讲好驻村帮扶故事,在《大安》机关刊物设置“村官说事”专栏,每月发表1篇先进典型驻村帮扶故事,经验做法择优推送川观新闻、自贡日报等主流媒体报道,已在学习强国、四川党建网、封面新闻、川观新闻等媒体推送“扶贫夫妻档”“用心用情办实事 尽心尽力谋发展”等系列驻村帮扶文章60余篇。(李俊聪)