为进一步加强基层党组织建设，不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，翠屏区大观楼街道紧紧围绕“千年文脉地 善治大观楼”目标定位，以提升基层党务工作者能力建设为抓手，通过“四强四提”，抓实基层党务工作者理论修养和业务水平，推动各级基层党组织把党建工作抓实、抓细、抓到位。
强化理论学习，提升基层党务工作者政治素质。坚持将理论学习放在首位，街道党群办定期发布学习清单，要求基层党务工作者每天利用休息时间开展政治理论学习，学原文悟原理。通过各级党组织书记讲党课，营造浓厚的学习氛围，形成“书记讲给书记听、书记讲给党员听、党员讲给群众听”的学习圈层。针对不同社区基础党建工作水平参差不齐，组织基层党务工作者举办“学习沙龙”“书友会”等活动6次，通过集中学习、专家讲解、远程教育等形式，快速搭建学习交流平台，促进沟通交流，相互借鉴、取长补短。
强化教育培训，提升基层党务工作者业务能力。对各级基层党务工作者进行分批分类培训4次，紧密结合党建工作实际，就《发展党员操作手册》、《党支部工作手册》以及组织生活制度落实和会议记录、如何操作学习强国等内容等进行经常性的党务基础操作知识普及，进一步加强党支部“五化”建设。 通过领导授课、专题辅导、经验分享、座谈研讨等多种方式，对社区党组织书记进行辅导，切实提高社区党组织书记加强党建、强基固本的领导能力，协调各方、统筹整合的组织能力，凝聚人心、服务群众的实践能力，切实提高基层党务工作者加强党建、强基固本的领导能力，协调各方、统筹整合的组织能力，凝聚人心、服务群众的实践能力。
强化明星示范,提升基层党务工作者服务意识。充分发挥“社区明星书记”工作室品牌效应，以书记沙龙、头脑风暴等形式抓实基层党务工作者队伍建设。大力开展“实战化大培训、专业化大练兵、特色化大比武”3次，从日常工作纪律、为民办事态度抓起，提升基层党务工作者的责任意识和服务意识。定期开展批评与自我批评，党组织书记带头认真查摆问题，相互提意见建议，达到了增进团结、促进工作的目的。
强化谈心谈话，提升基层党务工作者党性修养。坚持并完善谈心谈话制度，街道党群办每月组织社区副书记开展集体谈话，及时宣讲上级各项决策部署，扎实思想洗礼。街道联系社区领导，通过日常的思想交流，对党务工作者开展常态谈心谈话，从政治上、生活上、工作上关心爱护党务工作者，给予他们成长路上“一对一”的关怀和帮助，激发了工作热情，营造出温馨和谐的工作氛围。（翠屏区大观楼街道办事处 供稿）
