2020年是脱贫攻坚的收官之年，也是检验这项工作的成效之年。脱贫攻坚是我国对于贫困人口进行大规模、大范围的帮扶，体现了国家对人民的重视以及责任心和执政理念。
在以往的脱贫攻坚工作中，各级政府在精准上下功夫，在实效上下功夫，在长效上下功夫。对于贫困人口进行大走访、大排查，针对贫困户进行“一户一策”的扶贫攻坚，通过长期艰苦的工作来带动贫困户脱贫致富，从而带来了“整村脱贫”、“整族脱贫”的好消息。但是，当今年脱贫攻坚检查验收通过以后，是不是就可以“松一松”、“歇一歇”、休息一下了呢？
世界是发展的，社会也是发展的，人们随着社会的发展也总是在变化的。有的人会随着社会的发展越走越好，但有的人会随着意外的出现，随着逆境的出现越走越差。这时就会出现新的贫困户、新的贫困人口，那么“松一松”、“歇一歇”就自然行不通。
对于脱贫攻坚工作，需要建立一套行之有效的常态化工作机制。该系统应能通过各种渠道，随时随地收集各种“因病致贫”、“因学返贫”等各种意外致贫信息；应能在第一时间对新产生的贫困户信息作出反应，并对其具体情况进行分析，提出相应的有效扶贫措施；应能对新产生的贫困户迅速指定责任人，根据制定好的帮扶措施，迅速实施帮扶行动，以利于尽快实现脱贫。
对于脱贫攻坚工作，需要对帮扶人员进行必要的挑选与培训。对贫困户的帮扶，帮扶人员就是与贫困户接触最密切的人员，也是贫困户自救脱贫的指导者与精神支柱。帮扶人员的基本素质决定了贫困户自救脱贫行动的成败，帮扶人员需具备思想灵活，政治品德过硬，具有多项工作技能的“多面手”来担当。并对帮扶人员进行必要的帮扶措施培训，毕竟“一人计短，众人计长”，只有通过一定的培训，帮扶人员才能更好更快地适应帮扶工作岗位。（何礼平）
