川中油气矿南部作业区启动“中心井站硬上岗考核暨技能对抗赛”

5月27日，川中油气矿南部采油气作业区启动“中心井站硬上岗考核暨技能对抗赛”。各中心井站正、副站长作为“主将”参加了第一阶段对抗赛。

对抗赛在公山庙中心井站拉开帷幕。经过抽签排序，各中心井站正、副站长采用分组对抗的方式，轮流就站场迎检介绍、“消安防”器材使用、数字化手持终端使用、岗位职责和HSE职责、岗位危害因素辨识及应急处置程序等6个方面内容进行展示。考核组对照考核内容和评分细则进行逐项打分。经过激烈角逐和认真细致评比，各中心井站正、副站长全部顺利通过考核，公山庙中心井站获得本次对抗赛的优胜井站。下一步，作业区将持续开展班组长对抗赛和员工对抗赛，并在6月底完成中心井站全员硬上岗考核。

随着油气矿在老区的勘探开发形势取得重要突破，作业区有望从采油老区块变为上产新区块。为提高员工技术技能水平，全面夯实老区安全生产管控能力和适应新区上产发展需要，作业区以油气矿走岗测评为基础，结合作业区员工技能掌握的薄弱环节，分阶段制定了硬上岗要求，同时组织培训师围绕硬上岗条件开展专项培训。为激发员工学习兴趣，促进培训取得实效，作业区工会牵头制定《南部作业区“建功千万吨·岗位大练兵”劳动竞赛实施方案》，结合硬上岗考核组织开展对抗赛，通过各中心井站员工之间的横向比拼，实现技能素质的纵向提升，营造“比、学、赶、超”的浓厚竞争氛围。(王涛)