到2019年底,四川省开工项目总承包企业直接或受委托发放农民工工资率达90%以上,农民工工资支付专用账户基本实现全覆盖,从根本上遏制农民工工资层层分包支付的市场乱象。这是记者8月28日从省人社厅获悉的。
省人社厅相关人士介绍,人社部近日下发《治欠保支三年行动计划(2017-2019)》,要求用三年左右的时间,实现被欠薪农民工比重逐年下降,到2020年实现农民工工资基本无拖欠。省将以农民工工资直发和工程项目为重点,推动政策落地,以顺利实现上述目标。
为切实解决建设领域农民工工资层层分包支付等欠薪源头问题,四川将全面贯彻落实欠薪治理体系,督促总承包企业规范项目工资支付管理,加快推行总承包企业直接或受委托发放农民工工资,建立农民工工资支付专用账户制度。到2019年底,实现开工项目总承包企业直接或受委托发放农民工工资率达90%以上,农民工工资支付专用账户基本实现全覆盖。
四川还将以政府工程项目为重点,加大建设领域清理拖欠农民工工资工作力度。加强建设领域农民工工资支付情况日常监管,将其纳入巡查重点和台账管理,督促各类企业尤其是总承包企业按时足额支付农民工工资。加强对政府工程项目的监督管理,对已建和在建的政府投资工程项目实施清理排查,动态掌握各个项目拖欠农民工工资的底数,落实清欠工资方案,落实责任主体,做好解决拖欠农民工工资工作。对政府工程项目因拖欠工程款导致拖欠农民工工资的,应在2017年底前优先全部清偿被拖欠的农民工工资。
为确保《治欠保支三年行动计划(2017-2019)》目标的实现,省解决企业拖欠工资问题联席会议办公室还将适时对各地开展治欠保支工作情况进行督查,对贯彻落实省政府对市(州)政府保障农民工工资支付工作的目标考核情况进行定期检查,对工作滞后的,将在一定范围内予以通报。(记者 刘春华)