“德胜钒钛探索职工成才与企业成长‘双赢’，形成劳资利益共同体，是民营企业产业工人队伍建设改革的先行者，希望继续充分发挥技能大赛、创新工作室、师带徒、培训学校‘四大平台’作用，推动产改走深走实……”3月29日，全国总工会劳动和经济工作部副部长姜文良率队调研沙湾区产业工人队伍建设改革等工作。省总工会党组成员、副主席彭闯等陪同调研。
姜文良一行深入四川德胜集团钒钛有限公司，先后参观了该公司的文化展厅，调研了李先华班组管理APP。边听边看边问初步掌握相关情况后，姜文良在四川德胜集团钒钛有限公司主持召开产改工作座谈会，乐山市总工会、德胜钒钛工会、永祥股份工会依次汇报了产业工人队伍建设改革情况，德胜钒钛3名产业工人代表交流了对产业工人队伍建设改革的体会及意见建议。沙湾区总工会、五通桥区总工会递交产改工作书面报告。
据了解，德胜钒钛暨工会深入学习贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，始终树立“德胜第一产品是人”的生命力理念，聚焦创新驱动，探索非公企业产业工人队伍建设模式。坚持“党委统一领导、行政主体负责、工会协调推进、团委主动配合”的基本原则，党、政、工、团和相关部门各司其职、各尽其责、紧密配合，建立推进产业工人队伍建设改革的常态化、长效化体制机制，在加快建设国内最具竞争力高端钒钛新材料企业的新征程中，充分发挥了产业工人队伍的主力军作用。并探索建立风险共担、利益共享的高技能（技术）人才激励机制，确保职工收入年均增幅不低于5%，对贡献突出的科技项目实行企业与技能人才收益分成，让职工共享企业发展成果，不断提升了广大产业工人的获得感、幸福感和安全感。
近年来，沙湾区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平总书记来川视察重要指示精神，认真贯彻落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》要求，在2019年出台了《沙湾区产业工人队伍建设改革实施方案》，构建合力推进产改工作格局，着力以党建带工建强化思想政治引领、以典型为示范激发干事创业活力、以竞技为载体提升创业技能素质、以职工为中心做实维权和帮扶服务，团结引领广大产业工人坚定不移听党话、跟党走，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，加大对产业工人典型的选树和宣传力度，营造尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的浓厚氛围，奏响工人伟大、劳动光荣主旋律，为建设沙湾“工旅融合发展示范区”提供了强大技能人才支撑。（刘方鑫）
