乡村振兴，关键在人。峨眉山市深入贯彻落实习近平总书记关于推动乡村人才振兴的重要指示精神，坚持把乡村人力资本开发放在首要位置，推动成立“1+8+N”乡村振兴青年联盟暨农村青年致富带头人联盟，大力吸引青年人才在乡村振兴工作中建功立业，凝聚青年人才力量，唱好乡村振兴之歌。
谋篇布局，谱好“领才”之曲。建立健全1套管理章程、8个联盟领导、N个联盟会员的组织体系建设。一是建立1套章程统领。经过调查研究、讨论修改、大会审议等程序，顺利审议通过《峨眉山市乡村振兴青年联盟暨农村青年致富带头人联盟章程》，进一步明确了组织架构、业务范围、会员管理等系类管理制度。二是成立1个班子带领。充分发挥优秀青年人才示范引领作用，从企业、农场、村委会主要负责人中选举产生8名联盟领导班子成员，其中会长1名、副会长5名、秘书长2名。三是确立1个目标引领。围绕服务“三农”、服务乡村振兴、服务青年发展的工作目标，引领“N”个农村青年成为深化农村改革、促进现代化农业发展的骨干，引导“N”个农村青年致富带头人积极投身乡村振兴战略。
招贤纳士，填好“聚才”之词。紧扣乡村振兴、基层治理等重大战略部署广纳贤才110余名。一是重点行业选才。为保证联盟结构合理、人员构成科学，充分运用调研成果，重点从养殖、餐饮、酒店、商贸、银行、物流、电商等行业领域选拔招募了第一批联盟会员，经过申报审批等流程，择优吸纳第一批59名会员加入联盟。二是虹吸效应聚才。充分利用联盟会员的行业代表性和个人影响力，储备挖掘规划设计、茶叶生产营销、农产品加工、乡村旅游等领域优秀青年，广泛吸纳20余名青年设计师、文艺文创人才返乡，参与乡村产业规划、村级活动阵地建设、民宿改造等项目10余项。三是搭建平台引才。常态化开展“乡村振兴青年说”等活动10余次，为全市广大青年搭建就业创业、交流学习、共享共建平台，新引聚20余名创业能力强、技能水平高、引领作用大的青年人才入会。
整合资源，唱好“惠才”之歌。以服务青年创新创业为宗旨，大力开展技能培训、创业指导、政策扶持等业务工作，激发农村人才敢拼敢闯动力、创新创造活力、创业兴业能力。一是政策扶持蓄势。联合峨眉山农商银行举行“我为青年办实事—‘蜀青振兴贷’项目推介会”，授信2亿元帮助下乡创业青年协调解决资金困难，累计兑现16人575万资金需求。二是技能培训赋能。开展“峨眉山市青年马克思主义培养工程”“青年人才峰会”等技能培训20余次，全面拓展提升农村青年人才思想认识、技术水平、经营管理能力，全面提高农村青年致富带头人综合素质。三是创业指导活血。积极搭建农村青年人才对外沟通交流平台和渠道，依托省级创业孵化平台创客梦工厂开展创业培训13次，与乐山高新MCN机构达成战略合作，邀请淘宝大学教授、台湾学者开课指导教学，促进联盟内会员企业或项目在农业产业化发展中成长进步，激活农村青年自身创造活力，提高创业兴业能力。（黄谷子）
