近年来，南部经济开发区聚焦组织引领、基础建设、要素保障，靶向发力、精准施治，不断增强园区现代化治理能力，以园区高水平治理推动企业高质量发展。
聚焦组织引领
织密治理“全网络”
构建“四位一体”治理体系。全面构建“经开区党工委-党建办-产业党总支-企业党支部”的“四位一体”的组织体系，确保党的工作覆盖达100%、组织覆盖达80%以上，为园区治理搭建有力组织保障。
建强“多方协作”服务队伍。派驻税务、人社等13个部门入驻园区提供“一站式”服务，实现企业“园区事园内办”。坚持党建带群建，成立园区总工会，组建新联会园区分会，设立园区统战服务站，整合园区“两新”人士及企业工会、共青团、妇联等群团力量共同参与园区治理。
健全“三级包联”治理机制。建立“1名县级领导+1个部门单位+1名园区干部”联系服务工业企业机制，每月定期开展一次企业走访活动，及时了解企业生产状况，帮助企业协调解决具体问题，助推企业实现稳产达产、满产超产。
南部经济开发区党员活动中心
聚焦基础建设
提升治理“硬实力”
打造线下线上治理平台。打造1000余平方米党群服务中心，设便企中心、人才中心等“4大功能区”和党群工作部、多媒体室等“5个功能室”，实现“一个阵地、多种资源、多项功能、集约服务”。开发园区智慧党建系统，设置园区治理版块，推动治理精细化、智能化。
注重硬件环境提档升级。建成标准化厂房30万平方米，建设职工公寓、人才公寓10万平方米，企业联合创新中心、共享办公中心、营销中心等生产生活配套设施不断完善。
强化科学谋划统筹推进。邀请清华研究院编制13.27平方公里总体规划和控制性详规，借力工信部赛迪智库编制工业产业发展规划，加大工业用地连片开发力度，不断提升园区承载能力。
南部经济开发区人才服务站
聚焦要素保障
拓展治理“新成效”
建设“特色园区”招商引资。聚焦“千亿产业、万亩园区”，围绕机械制造产业园、电子信息产业园、综合产业园、商业及居住配套区、研发及居住配套区、物流商贸区“三园三区”发展规划，加快中小企业孵化园等“专精特新”产业园建设，进一步加强主导产业招引和培育。
铸造“四大平台”集聚人才。通过优化“多元招引、创业孵化、科技研发、服务保障”四大平台，牵线引进5名博士生导师来园创业，30余户企业与省内外高校、科研院所建立人才培育合作协议，带动吸引各类管理、技术人才1500余名。
设立“专项资金”支持创新。设立“四川南部经济开发区发展资金”，兑现招商引资优惠政策，扶持企业科技研发，推动英联达电子、浙南金属等50多家获得发明专利200余项，三鑫南蕾等12户企业获评省、市级“企业技术中心”。（南部县委组织部 供稿）
