今年以来，峨眉山市坚持提升机关党建水平，为广大职工提供更好的服务，解决后顾之忧，推动广大职工全身心投入工作。峨眉山市总工会将心理健康服务纳入疫情防控总体部署，多渠道开展疫情期间职工心理健康服务工作，及时加强广大职工群众心理疏导，做好人文关怀，为职工群众提供高质量的心理健康服务。
抓宣传，强化职工心理素质建设。疫情期间，峨眉山市总工会深入乡镇、机关、企业等开展职工心理健康状况调查，对全市13个乡镇（街道）工会联合会、60个机关工会、10个行业工会、15个重点企业工会进行心理健康需求摸排，探索适合不同职工特点的心理服务模式，收集心理问题咨询需求500余条。组织开展“心理健康走基层——与健康相伴，与幸福同行”心理健康讲座，邀请乐山市精神卫生中心心理治疗师程宝涟主讲，通过多种方式对职工群众进行心理疏导和精神抚慰，引导职工群众科学抗疫。
抓基础，打造职工心理健康平台。按照“外强阵地，内建队伍”的工作思路，切实帮助职工“减压排负”，改善职工心理健康，峨眉山市总工会联合峨眉山市中医医院心理健康教育中心建成首个职工健康之家。职工健康之家位于水晶广场5楼，场地面积约100多平方米，由专业心理咨询师为工会职工提供心理咨询、体感催眠、沙盘活动、音乐放松、运动减压、VR宣泄减压等功能服务，有针对性地开展职工心理关怀和心理疏导，为职工群众心理健康保驾护航。
抓落实，打造职工心理健康特色服务。为扎实做好重点人群心理健康筛查与干预工作，提高及早预防、及时疏导的能力。峨眉山市总工会号召企事业单位、重点企业工作人员参加乐山市委政法委员会、乐山市卫生健康委员会联合举办的乐山市重点人群心理健康辅导员培训班，引导广大职工在日常工作生活中自主营造积极心态，学会调适情绪困扰与心理压力。（黄雨萧）
