近年来，四川省犍为县积极创新村（社区）集体经济经营主体组织形式和经营模式，通过搭建平台、拓展思路、选育人才推动集体经济跨越发展、持续增收，夯实党建引领乡村振兴、基层治理经济基础。
筑巢引凤，搭建“村社合作”新平台
全面推行“支部+合作社+农户”发展模式，全县164个村全覆盖成立集体经济股份合作社，采取“支部出思路、党员当先锋、能人进支部、携手共发展”做法，把村党组织的组织、政策优势与合作社、协会的技术、信息优势有机结合起来。坚持能人治村、能人办社、能人管事，明确由村（社区）党组织书记担任集体经济组织理事长。通过公开选聘具备大专以上学历、良好政治素质、3年以上合作社经营管理经验的优秀人才担任集体经济发展“经理人”，拓宽集体经济组织选人用人路径。同时，坚持因地制宜与不同类型的本土专业合作社合作，通过村社共建的方式提升村级集体经济产业经营管理能力，实现村民持续增收，村集体经济成绩初显。
变闲为现，拓宽“村企合作”新思路
主动推出“集体经济建厂+企业拎包入驻”的招商引资新模式，由村（社区）集体经济组织“裸租”国有资产或改造提升闲置集体资产，积极盘活闲置沉睡“三资”，为企业提供公共服务。企业携带设备、专业人员，搬家入驻直接开工，集体经济组织以每年保底收入、再提取公共管理服务费的方式进行入股分红，成功引进企业和经营者。村（社区）通过依托近郊位置、劳动资源、人员管理等优势，针对性吸纳资金技术雄厚的、就业发展前景良好的企业投资入股，用“小优势”撬动“大项目”落地，让这些闲置土地资源焕发活力，实现让资源活起来、企业火起来。
开源节流，发展“劳务承包”新模式
率先推出“集体经济+劳务公司”模式，利用一批能工巧匠，激活村集体内部“造血能力”，建设一批集体经济组织“小厨房”“修理工”“装修队”，为本村剩余劳动力与用工单位之间搭建起稳定就业、放心用工的平台，实现发展壮大村级集体经济和群众经济收入增收双赢。充分利用劳动力集聚优势，成立劳务承包队伍，通过“老带新”培训一批电工、木工、水泥工、装修工，主动承接装饰装修、排危拆旧、家政服务、物业管理、植物防疫、项目建设等中小型业务，推进村级集体劳务经济规模化、规范化发展，挖掘村内创业人才的同时持续壮大集体经济。
2022年，犍为县村（社区）年集体经济不断壮大，预计总收入将超1000万元，收入50万以上的村（社区）5个，20万以上的村（社区）15个，村（社区）集体经济迸发出发展生机与活力，进一步辐射带动群众创富增收，持续推动农业产业经济健康发展。（犍为县委组织部 供稿）
