今年以来，四川省乐山市沙湾区持续贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，以深化国企改革为契机，全面加强国企党建工作，引领国有企业高质量发展。
优化组织设置，提升国企组织力。紧盯资产布局，按照应建尽建的原则，督导符合条件的区属国有企业全部建立党组织，配备专职党务工作者7名，全覆盖筑牢基层堡垒。紧扣项目建设，坚持“六个一线”工作法，按照“党支部+指挥部+项目部”的运行机制，累计成立项目临时党支部11个，全面释放党建引领高质量发展效能。紧跟改革要求，坚持党建工作与业务工作同部署同落实，在组建“1+3+N”国有资本管理体系中，同步完成党组织配套设置，为做强做优做大国有资本提供坚强组织保证。
优化管理机制，提升国企凝聚力。完善国企领导体制，坚持把党的领导融入公司治理各环节，全面落实“党建入章”“双向进入、交叉任职”，切实发挥党组织主体作用。健全国企议事规则，持续完善企业《党委会议事规则》等制度，梳理前置研究事项80余项，理顺国企议事程序，规范国企工作机制。细化国企资产监督办法，明确监管事项62项，探索完善“党委核心领导、董事会战略决策、监事会依法监督、管理层全权经营”的治理结构，推动党建工作与企业发展融合提升、互促共进。
优化工作载体，提升国企执行力。实施提能倍增行动，采取“专题讲座+外出考察”方式，重点围绕党的建设、国企改革经验、国有资产保值增值等，开展国企党组织书记、业务骨干培训10余场次，推动国企“头雁”素能全面提升。培育行业领航载体，结合“党员先锋示范岗”创建，打造“一线红支部”，探索“一企一特色一品牌”建设，着力破解企业生产经营中的“硬骨头”，发挥“一个支部一个堡垒”先锋模范作用。推动社企联建共建，持续深化“双报到”，落实联建项目21个，组建党员志愿服务队4支，开展疫情防控、政策宣讲等30余次，让党旗在基层一线高高飘扬。（王智毅）
