“工资都按照合同发放给你们了吗？”“公司有没有存在拖欠或变相拖欠的情况？”……近日，蓬溪县纪委监委根治欠薪“利剑”行动工作组来到县内海绵城市工程、污水处理管网改造工程等项目建设现场，与工人们拉家常，了解工资发放、劳资权益等情况，并对工程建设项目的六项制度落实情况进行排查，从源头上预防欠薪问题发生。
四川省根治欠薪“利剑”行动开展以来，蓬溪县纪委监委以解决拖欠农民工工资问题为导向，以公平公开监管为遵循，以监管效能最大化、监管成本最优化、对用人单位干扰最小化为目标，通过“三靠前”的工作机制，积极推动责任单位依法依规、稳妥有序地解决拖欠农民工工资问题。
靠前走访收集问题
“辛苦一年的工资终于追到手了，这下能好好过个年了，感谢工作组为我们跑前跑后的。”近期，四川蓬溪某劳务有限公司的28名合同工人拿到了他们应得的工资。此前，蓬溪县纪委监委工作组在走访中，了解到他们“组团”向县劳动服务保障中心反映了被拖欠工资共计20余万元的问题。他们在做完了一整年的房屋墙面抹灰之后，包工单位却没有按时按量给付工资。工作组立即与相关单位沟通衔接、走访调查，最终为他们追回了大部分拖欠工资。在根治欠薪“利剑”行动专项行动中，蓬溪县纪委监委共开展走访调查70余次200余人，收集“企业支付工资不及时”“工伤补助发放不到位”等问题30余个，均已督促相关单位整改完成。
靠前督导双向协作
春节将近，蓬溪县纪委监委与县人社局、县住建局、县公安局等联合开展拖欠农民工工资“清零”百日攻坚行动，通过信息共享、难题共解、工作共推，推进农民工工资支付遗留问题、难点问题限时整改销号。“我们采用‘嵌入式’监督方式，压实属地管理和行业监督的主体责任，强化欠薪问题管控，防止欠薪涉稳隐患突发。同时，还要加大欠薪问题的查办惩戒力度，在受理调查、立案侦办等方面通力合作，依法严肃查处劳资纠纷案件，保障群众的合法权益。”蓬溪县纪委监委相关负责人说道。
据统计，蓬溪县2021年处置化解160余件欠薪案件，追讨工资1235.6万余元。移送公安机关线索4件，处理欠薪平台案件69件，保障了蓬溪县劳动关系和谐稳定，让农民工兄弟不再忧“酬”烦“薪”。
靠前预警防微杜渐
欠薪问题不能“一追了之”，“苗头性”问题解决也很关键。对于民生工程项目，蓬溪县纪委监委立足监督专责，督促项目单位加快工程验收和竣工审计，督促财政部门足额拨付工程款。对一时无法审计结束的项目，督促相关业主严格按照合同约定，安排拨付项目进度款，并及时掌握办理进度，确保办结质效。同时，加大各纪检监察组对相关职能部门的监督检查力度，对建筑行业等重点领域严格落实建设单位、施工总承包企业的工资支付责任制和责任追究机制，督促落实农民工工资保证金等措施，及时预警、快速处理。通过构建根治欠薪监督责任闭环，推动监督与监管同向发力、主体责任和监督责任贯通协调，进而从源头遏制重大欠薪案件发生。（蓬溪县纪委监委 供稿）
