川中油气矿南充离退休管理中心开展“反违章专项整治”活动

为坚决杜绝违章行为，严防事故发生。川中油气矿南充离退休管理中心开展为期三个月的“反违章专项整治”活动，从思想上引起重视，从行动上整改瓶颈，有力确保各项工作安全平稳。

用方案作为行动指南。组织召开“反违章专项整治”活动专项会议，成立“反违章专项整治”活动领导小组，召开员工大会，落实各节点具体实施措施。指派专人结合年度体系审核内容和隐患排查内容，制定活动方案及实施大表，明确方案中每项活动内容必须有人负责、有人落实、有人监督，积极营造“层层负责抓落实，件件事情有响应”的良好氛围，扎实推进专项整治活动有序开展。

用学习纠正思维偏差。深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，将“行为安全”意识和理念根植于员工脑海。组织全员观看生产安全事故警示教育片3次，扩大宣传覆盖面，促进员工反违章意识全面提升；充分利用办公会、班组会对员工开展安全警示教育学习、“反违章专项整治”宣传、安全生产相关规定学习，51名员工参与安全培训，开展安全经验分享21次，牢固树立员工安全意识；利用中油即时通、微信群、QQ群等载体，49名员工参与新《安全生产法》学习培训，3次深入解读新《安全生产法》，增强学习的针对性和时效性，使“小培训”发挥助力安全学习的“大作用”。

用“两个现场”实施隐患排查和整改。坚持把安全管理“两个现场”关口前移，把安全措施重心下移，扎实开展岗位“自查”、班组“互查”、领导“重点查”的“三查”活动，签订反违章承诺49份。对标新《安全生产法》，从风险识别、评判定级、责任主体、防控措施、风险监控上建立风险辨识“五环节”，开展全员危害因素辨识，把防控措施归口到岗位，研判制定风险控制措施，落实双重预防机制建设。组织对矿区业务部门现场检查，对检查出的10个问题进行整改，报送新旧整改对比图片10张。举一反三，坚决堵住安全管理漏洞。截至10月25日，共组织开展13次反违章专项检查，发现并整改问题10余个。

用体系内审夯实安全防线。精心完善资料，迎接矿专项检查组对中心的体系进行审核，重点检查了上半年发现的3个问题。及时按照整改清单与完成内容，再次开展现场比对排查，夯实安全生产防线。充分调动全员积极性，鼓励员工主动将排查现场问题隐患上报，由专人归总，专人整改，对排查治理效果好的予以鼓励，取得了良好效果。(郭勇)