4月3日,遂宁市召开全市法院院长视频会,对全市基层法院2019年度综合工作突出单位予以通报表扬,对工作成绩突出的先进个人给予记功、嘉奖奖励。蓬溪县人民法院获得了年度综合工作优秀奖,两名干警荣记三等功,一名干警记嘉奖。至此,蓬溪法院已连续两年获得全市基层法院年度综合工作优秀奖。那么,该法院取得成绩的秘诀是什么?
突出“三化管理”,提升司法效能。回顾2019年,蓬溪法院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照“巩固提升求实效,创新突破争一流”的工作思路,以推进“六个实质化”等重点工作为抓手,狠抓执法办案,锐意改革创新,各项工作取得新进展。全年受理各类案件4817件,审执结案4606件,同比分别上升4.02%和7.97%,结案率95.62%。
“三化管理”具体为:强化政务管理,构建有序高效的政务运行机制——做强信息宣传,发挥好“喉舌”作用;加强督查工作,发挥好监督作用;强化综合协调,发挥好“助手”作用。优化审判管理,构建公正高效的审判运行机制——大力推进司法责任制改革;建立消积防增机制;不断完善智慧法院建设。实化队伍管理,构建人才培养的激励约束机制——加强党的建设;加强能力建设;严格用人选拔机制;完善从优待警机制。
2020年,蓬溪法院将贯彻落实全省中级法院院长会议精神、全市法院院长会议精神,运用“六深”做法,以“六个实质化”纵深推进“六个治理”,为全面建成小康社会和“十三五”规划圆满收官提供有力司法保障。(蓬溪县人民法院供稿)