刘宏林：公文大赛赋予选手文字工作的底气
时间：2018-09-11 13:03:19
编辑：付子娟
来自省委组织部的刘宏林，现为组织二处四级调研员，主要从事学校、医院等事业单位党的建设研究指导工作。近年来，在省委关于党的建设“分类调研、分类施策”工作，他先后参与了产业园区、社会组织、高等学校、国有企业等多个领域党的建设专题调研和政策文件研制工作，说起文稿写作也是有感有悟。
刘宏林在采访中表示：“机关工作，最主要的就是办文办事。在县乡机关工作办事的比例高一些，在省市机关工作办文的比例高一些。不管在哪一级机关工作，办文都是机关干部必须具备的基本素质和核心能力。”他认为，机关工作要靠大量的文字工作来体现、来支撑、来运行。一名机关干部，如果没有一定的文字功底，工作起来就没有底气。
刘宏林透露，省委组织部领导反复强调要“开口能讲”“提笔能写”，部机关常态开展“季度好文稿”“组工讲坛”，为加强机关干部党性修养、提升综合素养推行了很多行之有效举措，取得了一些实实在在的成效。很多同事从进入省委组织部那天起，就与文稿工作结了缘，一路走、一路写，在工作中学习，在学习中工作，既创作了佳作精品，也收获了个人成长，成为新进干部学习的标杆。在去年首届大赛中，省委组织部获得组织奖，王康俊同志获得“四川省五一劳动奖章”，多名部机关干部获得单项奖，既是对部机关干部文稿能力的检验，也是部机关干部文稿能力的展示。
刘宏林说，写作文稿的过程就是锻炼思维的过程，文稿水平直接反映出干部的思维能力和文字功底。这届大赛，不是为赛而赛，而是为学而赛。大赛前，组委会邀请文稿经验丰富的“笔杆子”专家型领导现身说法，“手把手”地为大家传经送宝。虽然选手们平常都在不同单位不同岗位上从事文稿工作，但多数还是因为岗位需要，参加文稿写作方面的系统培训还不够多。通过聆听这样高水平的系列专题报告，让大家学习文稿写作从“碎片化”向“系统化”转变，让更多的机关干部不怕文稿、会写文稿、爱上文稿，成为成长路上的宝贵经历和财富。
刘宏林表示，大赛为机关干部提供了学习的载体、交流的平台、展示的舞台，既是落实机关党建服务中心、建设队伍核心任务的具体行动，又是落实省委十一届三次全会精神、建设忠诚干净担当的高素质干部队伍的生动实践，必将引导更多的机关干部参与进来、学习起来、展示出来，为推动治蜀兴川再上新台阶贡献青春智慧和力量。
在谈到对主办方的建议时，刘宏林认为，这样的活动既要长期坚持经常开展，也要不断创新形式丰富内容，特别要注重成果运用，防止一赛了之。建议增加赛后总结交流环节，请获奖选手交流经验、评委老师指点迷津，引导大家对标先进查问题、找不足、共奋进，以赛促学、以赛提能、学赛相长，不断提高机关干部文稿写作水平和服务中心大局能力。（叶明超）
