他在成都西川中学教学近20年，从一名班主任到副校长，再到校长，一路走来，身上聚集了西川荣誉，也凝聚了西川经验。2022年，他来到龙泉西川汇锦都学校，从零开始打造一个全新的教育品牌。
有人不理解他此时进入一所全新的民办学校的选择，他说：“只要是认真做教育，做真实的教育，做良心的教育，到哪里都能做好。”
这位充满信心的校长叫赵飞，两年过去了，这所既传承了西川中学的文化基因，又兼具新时代教育样貌的K12学校，在东安湖畔一步一脚印，向上生长，逐渐成为满足“新成都人”子女教育需求、扩大龙泉优质教育资源供给的生力军。
成都龙泉西川汇锦都校长赵飞
育分先育人，校长每天陪学生跑3000米。要论成都家长心中认可的民办学校，西川中学必定占有一席之地。这所创办于千禧年的九年一贯制学校，靠什么在短时间内赢得了社会口碑？赵飞的回答是，正确的办学理念和思想；科学的教学管理体系；一群负责任、有情怀的老师。
“育人和育分之间并不冲突。学校培养好老师，好老师按照正确的教育思想，用爱心和责任心，让每一个学生都能健康成长，培养好每一个学生，赢得家长的认可。”过去在西川，赵飞分管德育，每天早上7点他会准时在校园出现，五层的教学楼要逛两遍，每个教室进去瞅一眼，看见学生一个不少、平安无恙，心才踏实得下来。
龙泉西川汇锦都学校
2022年来到龙泉西川汇锦都后，作为总校长的他，身上的担子重了，承担的压力也更大了，赵飞的习惯依然未变。早上6点50分，天微微亮时，他便到学校陪学生跑操，每天3000米，春去秋来，寒暑不断……“做真实、有良知、服务性的教育，家长才会认可。”赵飞说。
两年前赵飞接收了一对“叛逆”双胞胎，哥俩沉迷游戏、逃课成瘾，父母管不住、不敢管。赵飞和他们聊过后发现他们其实底子并不差，缺的是打开他们心门的钥匙。他让双胞胎加入国旗班，分别任命班长、副班长，承担重要的升旗手任务。看似大胆的做法却在无形间改变了哥俩的心理，时间久了，俩人变得沉稳、细心，有责任心。今年中考还上了重点线，家长喜极而泣，对学校从上至下高度认可。“短短两年，这样的成功教育案例还有很多。”赵飞骄傲地说。
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汲取名校传统，办一所现代化、高品质学校。“爱心、耐心、细心、责任心、包容心，是我们对所有老师的基本要求，包括每一位在学校工作的教职员工。”赵飞解释，龙泉西川汇锦都并不是要再造一所西川，而是把西川的优良传统赋能于学校，并在此基础上融合创新形成特色，着力打造一所一流的精品民办名校。
“过去在西川受制于办学规模，不少新课程难以实现。”现在学校不仅远离城市喧嚣，周围风景秀丽，硬件设施齐全，配有3D打印室、电脑房、科创室、录播室、自主研修室，每间教室还有单独的观课区。
学校硬件设施齐全
赵飞透露，针对这些硬件设施开设的课后服务课程对学生全部免费，此外周末为有需要的学生开设作业辅导课程，实施分层教学、因材施教，同样是免费，学校承担教师的课时费。“虽然我们是民办学校，但不允许乱收学生一分钱。”赵飞回答坚定。
在龙泉西川汇锦都，他的办公室大门随时敞开，方便学生及家长过来。他和学生的关系拿捏得刚刚好，不远不近，有威严、又很和蔼，家长也爱和他交流教育思想。办公室内悬挂着一幅字：用良知做教育，用真爱育生命。这是一位家长送的，时刻提醒着自己不忘办学的初衷。和2022年刚来时相比，赵飞的头发白了一圈，他曾经以为校长应该比副校长担子轻一些，直到自己走上这个岗位后发现并不是那么回事。“家长和老师都冲着你而来，不负责不行，唯有竭尽全力才对得起他们的信任。”
宽阔的操场
吹响名师“集结令”，埋头实干再续当年辉煌。如今，学校原西川本部教师的占比达到近50%，其中不乏特高级、正高级教师，曾经一起从西川建校时闯过来的伙伴，共事了二十多年后再在这里聚首，赵飞说：“我们要在龙泉西川汇锦都，再续西川中学的辉煌。”当然，也包括负责办学指导的西川创始人戴高龄校长、雷家端校长。
校园一角
今年秋季开学，学校将迎来首届高中生，基于新课程方案与标准的新教材也将启用，义务教育进入新篇章。面对新形势、新挑战，学校正在集中对教师展开专业培训和指导，8月还将进行全员考核。“尽可能在开学前把准备工作做得再充分一些、细致一点。”让有实力的好老师培养出好学生。赵飞说，如果老师上完课就走，那只是一名教书匠，要做真正的“大先生”就要启发学生心智，改变思想。
从办学顶层设计，到一线课堂教学，龙泉西川汇锦都学校的“西川”味，在赵飞的带领下，正越来越浓。
