四川能投宜居水岸建设有限公司主要负责以打造河道两侧生态环境为重点、以提升公园城市品质为标志的武侯区“宜居水岸”二期PPP项目。公司从建设期至今，以“思想先行、学习先行、创新先行”为抓手，紧紧围绕提高党建质量和实现价值创造，聚力打造基层党建品牌，扎实推动党建与业务深度融合、共同发展。
“三上”活动激发党建引领新动力
“三上”活动就是党旗插在项目上、党员冲在一线上、“两张皮”融于“一盘棋”上。根据公司项目情况，实现“项目运营在哪里，监督检查就跟到哪里”。创安全环保项目，创廉洁阳光工作程序。
宜居水岸公司“抗疫志愿车”
今年9月，成都市新冠疫情形式严峻，公司干部职工不畏艰险、坚守在一线，用实际行动承担起疫情防控的使命和担当。同时，在核酸检测一线的后方，公司认真履职尽责，为武侯区机投桥街道办果堰社区提供“抗疫志愿车”，肩负起转运一线抗疫医护人员的任务。坚持人民至上、生命至上，哪里任务险重，哪里就有党组织坚强有力的疫情防控工作。
同月，在疫情管控期间，四川甘孜州泸定县突发6.8级地震，成都震感强烈。公司2名党员干部不畏艰险、主动作为，深入项目各河道现场检查，排除隐患。做到关键岗位、关键环节、关键时刻时时处处有党员，使党员成为保安全、树样板、创精品的带头人。
提质增效务虚会现场、签订“党建共建”结对协议书现场
今年以来，围绕公司年度目标任务，全体干部职工凝聚思想共识，持续发力，于2022年6月召开提质增效务虚会，从党建工作和品牌建设到公司战略发展与布局，以创建党建品牌为抓手，将党建工作与公司战略发展相融合，实现了破解“两张皮”。同时，深入贯彻以互建促自建，引领公司高质量发展。2022年7月公司党支部同中建生态环境集团有限公司西南分公司（运营单位）党支部签订“党建共建”结对协议书，确立党建共建关系，发挥党组织结对乘数效应，实现“党建+运营”互促双赢。
“三亮”活动夯实组织责任田
“亮身份”作表率，打造党建文化阵地，呈现组织架构，标明党员的基本信息、岗位分布、党内职务等内容，以信息牌、文化墙等形式，直观亮出党员身份，规范和明确党员职责，接受群众监督。
“亮承诺”明己任，强化党风廉政建设，落实全面从严治党主体责任。党组织与公司全体干部职工签订《廉洁从业承诺书》激励，全体人员以承诺为行动指南时刻端正态度、不断改进作风，班子成员牢记职责承诺。
“亮职责”显担当，领导班子根据工作职责、履职要求等内容，明确党风廉政建设工作责任分工，切实履行“一岗双责”，健全完善“一把手总负责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、负责纪检的综合部门组织协调”的责任落实体系。
组织架构及党员身份
“创新”活动打造公司品牌出时效
今年11月中旬，公司与武侯区楠欣社区在公司项目肖家河下沉式广场共同打造“清风武侯廉说三国”廉洁文化阵地，并选取老一辈革命家家书、先烈家书和普通党员家书，讲述中国共产党人的信仰故事，以红色家风贯穿沿河长廊，以润物细无声的方式让市民们对廉政有更加直观的感受，潜移默化地提高居民的廉政意识，构筑反腐倡廉的社会氛围。
肖家河下沉式广场
践行初心使命，需要充分发挥党组织领导作用，切实做到坚持党建引领，凝聚发展力量。公司全体干部职工将抓牢发展目标，一如既往将党建融入到生产运营中，并作为着力点和落脚地，以助推企业内涵式高质量发展为目标，扎实推进党建品牌创建出实效。（四川能投宜居水岸建设有限公司供稿）
