今年以来，乐山市沙湾区以培养和造就一支规模宏大、结构合理、素质较高的乡村干部队伍为主线，以提升政治素质为目标，深入开展乡村干部培训工作，全面提高乡村干部队伍政治素质和业务水平，为乡村干部“补钙壮骨”。
整合教学资源，全覆盖开展培训。充分发挥区委党校培训主阵地作用，分类制定培训计划，精心定制集体经济管理、财管电商等精品课程60余个，举办沙湾区乡科级领导干部进修班、沙湾区镇（街道）领导班子成员培训班、村（社区）党组织书记和村（社区）“两委”班子成员培训班、农村家庭能人培训班、乡村振兴专题培训班等内容丰富的乡村干部培训班30余期，培训镇（街道）领导班子成员103人、第一书记和驻村工作队员100人、选调生24人、村（社区）党组织书记92人、村（社区）“两委”班子其他成员365人，实现乡村干部全覆盖，进一步推动乡村干部专业化、职业化，为乡村干部经常性受教育提供保障。
创新培训方式，提升培训质量。丰富教学场景，用好“沫若故里”名片，依托以“沫若戏剧文创园”为中心，以党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史现场教学点为支点的“1+4”初心研学实践基地，及“红色沫若”“水电芳华”等6条初心研学线路，做好乡村干部的思想政治教育培训工作。打造“实训式”教学，将40余名“科特派”“村博士”“土专家”请进产业一线课堂，“现身说法”讲党课、传经验、送技术，把党的创新理论、农技生产、产品加工课程搬到田间地头、产业车间，让乡村干部培训有“实”更有“效”。
加强师资配备，扩展培训能力。采取“区委党校师资共享+驻地单位推荐+相邻区域共建”方式，组建由党校专业教师、高层次人才、技术能手等群体构成的“师资库”，实现统一管理、统筹调度，确保乡村干部培训运行规范、办出质量。同时遵照“需求导向、分类施教、注重实效”的原则，有计划地从党校、组织部、宣传部、农业、司法等部门选拔12名有知识、有经验的优秀讲师组织开展专题培训。邀请县级以上的专家学者6名，利用实地教学、互联网等方式进行授课，“返聘”3名经验丰富的优秀“老书记”“老主任”讲授基层工作经验和方法，切实提升乡村干部做好基层工作的能力。（连益梦）
