今年来，为破解乡村人才缺乏的瓶颈，犍为县全面启动“农村家庭能人”培养计划，着力培养一批走得正路、挣得到钱、当得好家、待得来人“四得”标准的“农村家庭能人”队伍，助力乡村振兴提档加速。
聚焦精准摸排。全县15个镇164个村以“不漏一户、不漏一人”的原则，通过“敲门行动”、院坝会、电话访谈等形式摸排农村有劳动力家庭情况，逐级建立“农村家庭能人”登记、培养、使用“三本台账”，将有培养意愿的11.4万名“农村家庭能人”纳入台账动态管理，创新“双评双审”激励机制，评选“治理型”“技能型”“引领型”县级优秀“农村家庭能人”7万余人次。
聚焦导师帮带。组织带动作用强、自身技术过硬、群众认可度高的“土专家”“田秀才”，邀请农技专家、先进模范等共100余人，成立“农村家庭能人导师”队伍10余支，结合村级治理、产业特色、就业意愿、技能特长等现状，分类制定切实可行的3年培养计划。整合党员干部、致富能手等帮扶力量，采取“1+N”模式与“农村家庭能人”形成结对帮带，开展政策宣传、代办服务、技术指导，帮助村民提升致富带富能力。
聚焦专业培训。将“农村家庭能人”培养与“充电蓄能”学历提升计划深度融合，鼓励符合条件的“能人村干部”“能人后备力量”报名入学，着力提升“农村家庭能人”专业水平和业务能力，截至目前，参与学历提升的“农村家庭能人”达546人次。同时，优选农技骨干和技术过硬的乡村种植能手，组建“农村家庭能人”讲师团，开展技术培训、心得交流等各类活动300余期，持续为犍为县乡村振兴蓄力赋能。（徐艺）
