乡村振兴，人才是关键。近年来，犍为县把乡村人才振兴放在首要位置，突出做好农村人才育、引、用，一大批“土专家”“田秀才”活跃在田间地头，活跃在基层一线，为乡村振兴提供强有力人才支撑。
定向引才兴队伍。出台特殊人才支持办法，落实补贴奖励227.2万元，组团赴川农等高校开展招才引智6场次，引进涉农专业人才22名。实施“金犍归雁”人才回引培养行动，成立犍为县农民工创业协会，回引60余名人才返乡创业、160余名在外劳动力返乡就业。
借智聚力兴技术。与川农、乐山师院等高校签订“横向项目科研合同书”，为本土产业提供技术保障，建立清溪灌引、九井麻柳等高校合作示范点12个。整合科技、农技人才150余名组建“智囊团”，14个驻村工作队累计开展巡回技术指导120余次，培育科技示范户560户。举办乡村振兴、新型职业农民培训、技能提升等培训班次25期，培训各类人才2900余人次。
示范带动兴产业。将67名本土人才典型、致富能手、返乡人才纳入“乡贤人才库”，充分发挥“新乡贤”产业基础强、种养技术高、人脉资源广的优势，推动创建市级以上返乡农民工创业园3个，创办四川恒邦金博、金坛子食品等企业14家，新发展合作社16个、家庭农场15个，打造清溪茉莉、石马葡萄、金石井柑橘等10个特色产业品牌，发展特色产业13000余亩，预计今年可实现产值超过10亿元。（犍为县委组织部 供稿）
