国家税务总局巴中市税务局深入贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层党组织工作条例》,积极推行“1234”工作举措,高质量推进党的建设标准化、规范化。2021年,该局机关在巴中市直机关机关党建工作考核中名列第一,3个党支部获评“巴中市先进基层党组织”。
坚持“一个根本”,确保政治建设统领到位。坚持把机关党的工作纳入党委会议题,全力保证党建工作领导到位、统筹到位、保障到位。2021年市、县(区)局两级党委开展“第一议题”学习133次,党委中心组主题研学44次,党委班子成员讲党课75次,干部政治能力培训15次,让“税务机关首先是政治机关”的意识入脑入心。认真落实税务系统“纵合横通强党建”机制体系,建立党委班子成员基层党建联系点38个,主动向地方党政汇报工作10余次,市县两级税务党建工作均受到地方党委领导肯定性批示。
注重“两个结合”,确保示范作用发挥到位。注重结合落实税收主业,在组织税费收入、落实减税降费、抗击新冠疫情等重点工作中,组建党员先锋队、志愿服务队,切实发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。2021年,该局被省委、省政府表彰为“四川省脱贫攻坚先进集体”,市税务局机关党委被表彰为“巴中市抗击新冠肺炎疫情先进基层党组织”。注重结合队伍教育管理。将机关干部工作纪律作为机关纪委主要监督内容,切实强化政治意识和规矩意识。充分利用巴中革命老区红色资源,开展瞻仰革命遗址、重温入党誓词等活动。在党史学习教育中,积极推动“川陕省税务总局所在地”定址挂牌,拍摄《“红色税法”的成功实践》及“青年学党史”系列微党课,做法及成效被各媒体平台宣传报道30余次,党员讲解川陕苏区税收史走进“央视新闻”直播间。
紧扣“三化同步”,确保基层建设规范到位。紧扣组织建设标准化规范化,建立健全了市、县(区)局机关党委和机关纪委两套班子,严格执行党支部书记由行政负责人担任制度,确保了党的工作和党的组织全覆盖。紧扣阵地建设标准化规范化,有序建成党建书屋6个,党建文化展厅2个、党建活动室52个,规范挂设党旗、入党誓词、组织架构图、党员风采展示栏等元素。紧扣政治生活标准化规范化,统筹开展“五好党支部”和“四强支部”创建,探索形成“四小强党建”“党建+N”“党员积分管理”“党建1234”等党建品牌。
构建“四项机制”,确保党建责任落实到位。构建清单化明责机制。认真梳理抓党建各责任主体职责,明确主责19项,可量化考评任务76项。构建常态化督责机制。实行定期督导、定向反馈、定时整改;利用常规巡察、巡察整改质量评估等方式,全面复查党建工作,切实传导压力,倒逼责任落实。构建数据化考责机制。规范运行“税务党建云”平台,试行党员“积分制”管理,将党建责任主体履职情况分别计入不同积分,实行数据化管理。构建公开化评责机制。实行县(区)税务局党委书记和党支部书记同台述职,由市税务局党委书记逐一点评工作亮点,指出短板弱项,明确整改方向,并将评议结果与年度评先选优挂钩,确保抓党建不失温、不失重、不失准。(巴中税务 供稿)