今年来，泸州市充分发挥失业保险在助企纾困，稳岗位、提技能、防失业、促就业方面的积极作用，持续优化服务方式，积极推进“降、缓、返、补”政策落地，为受疫情影响经营困难的企业减负添活力。
加大助企纾困政策落实力度，在减轻企业负担上下足功夫。延续实施阶段性降低失业保险费率政策，总费率由2%阶段性降至1%，累计为1.8万家参保单位减负1.8亿元。延续实施失业保险稳岗返还政策，将中小微企业的返还比例由60%最高提至90%，大型企业由30%提至50%，推动失业保险惠企政策高效落地。1—11月，共向5340户参保单位发放稳岗返还资金8906.9万元。
释放失业保险政策红利，在鼓励企业吸纳稳定就业上下足功夫。聚焦市内2022年出现中高风险疫情地区的参保企业，以及未出现中高风险疫情地区的餐饮、零售、旅游、民航和公路水路铁路运输5个行业企业，按每名参保职工500元的标准发放一次性留工培训补助，支持企业组织职工以工作代替培训。截至11月底，为全市4592家参保单位发放一次性留工培训补助7006.4万元，惠及14万人。持续发挥中小微企业吸纳就业作用，深挖企业岗位资源，对符合条件的企业按每人1000元的标准发放一次性扩岗补助，支持参保企业稳岗拓岗。截至11月底，已向306家企业发放一次性扩岗补助156.1万元，惠及1561人。
拓宽失业保险技能提升补贴受益范围，在提升就业技能上下足功夫。放宽失业保险技能提升补贴申领条件，将符合条件的领金人员、参保职工纳入申领范围，充分发挥失业保险提技能防失业功能。今年以来，全市落实失业保险技能提升补贴135.05万元，惠及882人次。
创新申领模式，在提升服务质效上下足功夫。大力推广“免申即享”经办新模式，按照政策实施范围和条件，通过数据共享、大数据分析，精准匹配符合条件的企业和单位，免除申报程序，最大限度减环节、减材料、减时限，让“数据多跑路、群众少跑路”，实现惠企政策直达，持续优化营商环境。今年以来，累计通过“免申即享”等经办模式为2.8万家企业落实政策资金3.4亿元。（陈婷婷）
