5月17日,合江县纪委监委召开“对标找差 提能增效”专题培训暨五月“纪检讲坛”。根据当前的疫情防控工作要求,为给广大基层纪检监察干部提供“加油充电”的平台,县纪委监委采用“线上+线下”的方式,灵活开展培训。其中,各镇(街道)纪(工)委书记、派驻纪检监察组组长、委机关全体干部在现场参会,其余镇(街道)纪(工)委、派驻(出)机构干部通过收看直播参训,真正做到培训全覆盖,全面提升基层纪检监察干部的理论水平和业务能力。
“浙江的干部,理念强在哪?作风好在哪?我认为除了经济快速发展带来的‘先天’优势外,与浙江干部大胆创新的思维理念、敢于拼搏的拼劲韧劲、勇于担当的苦干实干密不可分。”古蔺县行政审批局党组书记、局长安美
“如何在审查调查中做好谈话工作?第一,站位一定要高、准;第二,谈话一定要做到信、服、谋;第三,一定要有坚定的信念。”“云课堂”上县纪委监委第六纪检监察室主任王军为全县纪检监察干部作审查调查工作业务培训。
“当前全省上下正在开展‘加强基层党风廉政建设’‘加强纪检监察干部队伍建设’‘提升纪检监察机关案件查办质效’三大专项工作,县纪委监委通过集中培训、编印指南、跟案锻炼等方式,贯彻落实省市纪委要求,提升基层纪检监察干部审查调查、监督检查、办信办案等能力。开展‘对标找差 提能增效’专题培训,就是要让干部们向先进看齐,对标对表查摆不足,奋力拼搏赶超,主动担当作为,提升工作本领,以实际行动推动纪检监察工作高质量发展。”县纪委常务副书记、县监委副主任龚革川表示。
下一步,县纪委监委将持续通过“纪检讲坛”等方式开展业务培训,各业务部室轮流“上阵”授课,着力夯实全县纪检监察干部纪法业务基础。同时,督促指导各镇(街道)每季度举办“乡镇纪委书记大讲堂”,由镇(街道)纪(工)委书记带头授课,落实对村级纪检监察干部的培训责任,提升村级“末梢监督”能力。(陈婕湄)