2月19日，全省、市、县、乡领导班子换届工作会议在成都召开。通过本次换届，努力绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象，为推动全省“十四五”高质量发展提供坚强组织保证。
提高政治站位，统一思想认识。充分认识领导班子换届的重要意义，增强做好工作的责任感和使命感。换届是一项关乎全局，影响长远的重要政治任务，政治性，政策性，程序性都很强，涉及面广，敏感度高，牵一发而动全身。各级党委及其组织部门必须强化政治意识，大局意识，责任意识，进一步提高政治站位，站在全局和战略高度，始终从党和人民事业需要出发抓好换届工作，选准用好符合四川事业发展需要的优秀干部，锻造一支思想上、政治上、作风上、能力上全面过硬的治蜀兴川执政骨干队伍。
树立正确用人导向，造就高素质干部队伍。为政之要，惟在得人。必须严把德才标准，坚持公正用人，拓宽用人视野，激发干部积极性，努力造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。因此，必须牢固树立鲜明的正确选人用人导向，把好选人用人关。依法按章办事，认真做好代表委员产生和大会选举工作。注重工作衔接，引导各地以“功成不必在我”的境界描绘发展蓝图，把党和人民的事业一茬一茬向前推进。
加强领导，推动工作平稳有序进行。要深入细致做好思想政治工作，教育引导干部讲政治、顾大局、守规矩，自觉服从组织安排。相关部门要坚持公道正派，发挥职能作用，当好参谋助手，加强协调沟通，齐心协力共同做好换届工作。同时要坚持换届工作与经济社会发展两不误、两促进，确保换届期间思想不散、秩序不乱、工作不断。（殷子惠）
