让年轻干部在基层一线发光发热

年轻干部是党和国家的未来和希望，要敢于吃苦、敢于吃亏、勇于作为，乐在“艰苦奋斗”中“强筋壮骨、攻坚克难、再创佳绩”，努力培塑新时代年轻干部的好形象，让年轻干部在基层一线发光发热，才能履行好新使命、无愧于新时代。

要敢于吃苦，敢想敢为。从学校到单位、从城市到农村，年轻干部往往不缺学历缺阅历，不缺知识缺经验，只有经历多岗位、多工作的历练才能迅速成长、积累经验。而经验和阅历的积累需要敢于吃苦、敢于拼搏。要充分发扬敢于吃苦的奋斗精神、善于吃苦的担当精神、乐于吃苦的奉献精神、同甘共苦的拼搏精神，在繁重的基层工作中经历考验、迅速成长。

要敢于吃亏，敢作敢当。在日常工作中，年轻干部往往身兼数职，24小时、365天的工作模式，与其他工作任务较为轻松的工作人员进行对比，往往会产生不平衡的心态。从另一方面看，表面看是吃亏了，但是艰苦的岗位和繁重的工作却让自己的能力得到了锻炼，塑造了敢于担当的责任感，这是可以陪伴一生的宝贵财富。吃一些小亏，得到的往往是别人对你更高的评价。

要勇于作为，敢拿敢放。一个人的成就往往取决于他的心胸，心胸宽广了，格局也就大了；心胸有多大、事业就有多大，包容有多少、拥有就有多少。在日常工作中，难免别人对你的工作产生误解，甚至还会有指责和谩骂，这时，千万切忌闹情绪、撂挑子等行为。作为一名党员干部，要时刻牢记自己的身份，拿得起、放得下，不忘初心、砥砺前行，以宽广的心胸包容别人、理解别人。(西充县莲池镇人民政府 张超)