“三门干部”要祛除“三气”

一些干部学历很硬、文化水平很高，但没有经过实践锻炼，常常被群众称为“三门干部”。因工作方式不当、经验不足，“三门干部”在基层开展工作频频“踩雷”、处处“碰壁”，与其自带的“官气”“浮气”“稚气”脱不了干系。因此，要想在基层施展才华，创出一片天地，就要拿出壮士断腕的勇气，祛除“三气”，做群众满意的干部。

祛除“稚气”。刚出校门就踏入机关门，难免会书生气多一些、泥土气少一些。与校园不同的是，社会不是温室，初涉工作，面对陌生的工作环境可能会无所适从，会有在第一次上登台讲话时的磕巴、会有在第一次组织活动时的拘谨、会有在第一次入户走访时的不知所措。要想做好扎进大地的须根，更多的是需要自己去探索，要摈弃“等、靠、要”思想，要去奋斗，才能开创出属于自己的一片天地。

祛除“官气”。“吃水不忘掘井人”，人民就是掘井人。祛除“官气”的首要环节，就是要在思想上筑牢为人民服务的堤坝，在思想层面来一场深刻洗礼，革除思想上的“官气”。其次要摆正位置，让新时代好干部标准时时有所体现、处处有所精进、事事有所成效。在践行为民服务的行动上要作风深入，坚决扛起责任、放下架子，摘掉帽子、扑下身子，与基层群众心心相印，与基层群众团结奋斗、与基层群众同甘共苦。

祛除“浮气”。这里的“浮”，既有脾气上的“浮躁”，也有心境上的“漂浮”。急躁、浮躁、暴躁现在已成为一些人的通病。看着别人大步向前，自己怎能慢下来？沉不下身子扎实做工作，总想投机取巧“走捷径”“搭架子”“造盆景”。祛除“浮气”需要做到淡定如水，敢于在基层“熬”工作、“熬”人生。顺境熬秉性，逆境熬心志，岁月熬人也树人，熬去浮躁、熬出淡定。我们不能抱怨过程的缓慢，不能总想着一步三台阶、三步并作两步走，要清醒地认识到理想和现实的差距，不好高骛远、不盲目攀比、不急于求成，沉下心去踏实苦干。

庭院里跑不出千里马，花盆里栽不出万年松。“三门干部”只要敢于走出“温室大棚”、祛除“稚气”“官气”“浮气”，到田间地头这块“赛马胜地”中施展拳脚，在解决具体问题中历练成长，在成就未来中不负韶华。(嘉陵区委组织部 罗丽)