南充师范学校团委积极探索工作新机制 努力开拓工作新领域

在学校党委和上级团委的领导下，按照学校的总体要求和“科学化、精细化、规范化”的管理策略，南充师范学校团委根据自身特点，坚持“建设、服务、创新、发展”的工作理念，以创新为动力，以服务青年为宗旨，以教育青年为任务，认真落实上级团委和学校党政的整体工作部署，继续深化团组织的品牌工作，积极探索与课程改革相适应的工作新机制，努力开拓服务于青少年健康成长需求的工作新领域。

以常态化思想引领机制，坚定青年理想信念

南充师范学校各班级团支部以加强思想先进性建设为首要目标，不断强化学校青年学生的思想引领。全校各班级团支部每月按时召开主题团会，组织各年级团支书开展“重温历史，不忘初心”主题教育，将社会主义核心价值观融入青年成长全过程，每学期定期召开团委大会、周例会、团支部会。

2014年至今已开展主题团日活动66次，全校学生团干部大会32次，以提高团员青年思想政治素质，提升团支部活力，充分发挥团支部的先进性、团员在青年学生中的先锋模范作用。

建设学生工作新媒体平台，现运营团委官方微信平台及新浪微博各一个。聚焦团员青年需求，传播主旋律，传递正能量。

校团委努力拓展学校志愿者服务机制，在志愿者服务活动中注意体现社会主义道德精神的内在要求，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的时代精神，提升学生帮助他人、完善自己、热心服务的社会责任意识，学校志愿者服务机制已是对学生进行思想政治和传统美德教育的重要途径，已成为展示学校品牌的有机载体。校团委青年志愿者协会每月按时开展志愿服务活动，从2014年至今在全市各地开展各类志愿服务活动达120多场，参与青年学生数量达720人次，服务职工群众人数超过30000余人，累计志愿服务总时长达8148小时。

以特色化校园激励机制，建立青年交流平台

在学校党委整体工作安排下，校团委紧紧围绕中心工作，在做好日常工作的同时开展各类活动。全校常规活动有：在每周朝会、每天课前唱歌，每年举行“五四青年节”活动、“一二九”纪念活动、学生成人礼活动等。已累计开展“五四青年节”活动8次、纪念“一二九”活动7次、成人礼活动2次。

以长效化校园文化建设机制，提升青年综合素质

校团委积极统筹学生社团，进行校园文化建设，统筹学生社团共32个，其中5个直属社团及28个学生社团，共计参与学生800余人。学生社团文化已成为校园文化的重要组成部分，并作为第一课堂的重要补充，其文化氛围呈现出生机勃勃景象，使学生生活变得丰富多彩，有滋有味。校园里积极开展的学生社团活动，营造出青春、正直向上的校园文化氛围，有力地促进了校园精神文明建设，校团委与“南师”学子们青春同路，筑梦远航。

2014年以来，校团委先后被授予市级五四红旗团委及四川省红旗团委称号各两次；2017年被确定为四川省中学共青团工作改革试点学校；成功挂牌“南充市文学艺术创作基地”“南充市书法家协会创作基地”“南充市跆拳道教练培训基地”“南充市青少年融媒体联盟成员单位”，现正在筹备挂牌“南充市‘街舞’师资培训基地”。

南充师范学校团委将继续秉承“高标准、严要求、强能力”的精神，牢记“服务青年、心系青年”的使命和职责，脚踏实地，锐意进取，砥砺青春，不断前行。(陈辉)