评论|非公有制企业应主动扛起党建责任大旗

“任何一个阵地，我们不去占领，敌对势力、错误思潮和一些负面的东西就会乘虚而入。”非公有制企业作为经济发展的重要力量，理应主动扛起党建责任大旗。如何将“红色基因”融入非公企业血液里，实现党的要求与企业需求相融合、党员职工利益与企业利益相统一、党组织建设与企业发展相促进，是摆在我们面前的一项重要课题。

搞好非公党建，赢得信任是前提。党组织在非公领域充当什么角色?企业党组织只有以心换心，真心实意助企业谋发展、帮职工谋利益，才能赢得业主的信赖，得到员工的拥护。具体而言，党建工作就要做到润物细无声，让企业党员真切感受到“组织在身边”。例如，对需要经常加班的班组，党支部可以设置“能量补给站”，为加班员工低价提供食物；针对需要换鞋的车间，党支部可制作鞋柜并标明党员身份，既增强党员荣誉感，又发挥党员示范作用；针对组织生活形式单一的问题，党支部可组织开展系列活动，引导全体党员畅所欲言……这些看似不起眼的小方法，对企业而言却是“有温度”的大举措。

搞好非公党建，发挥作用是关键。党组织在非公领域发挥什么作用?党组织只有围绕生产经营主动作为，有效发挥作用，做到关键岗位有党员、重点攻关有党员、困难面前有党员，以党组织的先进引领企业的健康发展，最终才会赢得话语权。对整个企业而言，党建文化渗透到企业文化建设，企业以有党组织为荣，全体职工都能感受到“这里有组织”。同时，党组织在引领企业服务社会中有所作为，在诚信经营、奉献社会中树立口碑，成为企业发展的一面旗帜。

搞好非公党建，巩固执政是根本。党组织在非公领域达到什么目标?融入企业开展党建工作，不断优化非公党建生态，放大党建“红色效应”，才能让广大企业主和党员职工思想上认同党，感情上贴近党，行动上紧跟党，进而切实巩固党在新经济领域的阶级基础和群众基础。党的执政根基在非公企业得以巩固，最生动的表现之一就是党组织作为职工群众的“主心骨”而存在，党员职工有困难能在第一时间“有事找组织”，党组织在任何时候、任何情形下都能发挥较强的凝聚力和号召力。(阆中市委组织部 谷红)