工行南充市分行多措并举推进存量对公贷款LPR转换工作

为有效落实人行和上级行定价转换工作要求，工行南充市分行切实做好客户服务工作，从今年2月份启动此项工作以来，多措并举，认真推进存量贷款LPR转换工作，取得了良好效果。

加强组织推动工作。市分行成立贷款转换工作组，由行长任组长，分管行领导任副组长，负责指导贷款基准转换；按照省分行公司部制定贷款产品定价转换具体方案，市分行组织全行推动落实，辖内支行、网点按照方案组织协同，积极推进落实。

做好政策传导和客户服务。该行通过多种渠道宣传定价基准转换政策，2月底前梳理符合存量贷款基准转换要求的贷款总量，合理把握存量贷款定价基准转换节奏，线上线下同步有序推动，稳妥推进贷款定价基准转换工作。

做好客户筛选、通知及预约工作。2月29日前，按照贷款利率基准转换实施方案，梳理待转换贷款清单，合理安排转换工作进度，筛选首批待转换客户，组织各级行按照转换方案规定渠道，通知相关客户，完成转换预约工作。并上报至省分行公司金融业务部备案。

加强上下级沟通，并按月做好监测通报。市分行按月将转换进展情况报省分行公司金融业务部备案，省分行公司金融业务部按月向市分行下发监测通报。

加强与客户及监管机构的沟通，扎实推进转换工作。市分行一方面加强与客户沟通及意见收集工作，另一方面加强向当地人行报告工作推动进度及遇到的问题，确保积极稳妥地完成贷款利率基准转换工作。

通过上述多项措施，该行逐户向客户协商沟通，向客户介绍LPR转换的利弊及未来发展趋势，截至8月末，除极少数客户不同意转换的情况外，其余客户均已完成转换，对公存量贷款转换率达到了94.65%，取得了良好效果。(饶佳玲)