为提升法院新入职干警履职能力与综合素养，近日，南充中院组织开展全市法院2025年新入职聘用制审判辅助人员专题培训，120名干警开启为期两天的“充电赋能”之旅。

开班：锚定成长新坐标

“从校园到法院，你们迎来的不仅是身份的转变，更是新的责任与担当。”在开班仪式上，南充中院党组成员、政治部主任魏正勇作动员讲话。

他叮嘱大家，要尽快跨过思维方式、责任认知、纪律规矩“三道关”，把政治忠诚刻在心里，做“有信念”的法院人；把业务精进抓在手上，做“有能力”的专业人；把责任担当扛在肩上，做“有作为”的实干人；把团队协作融入日常，做“善配合”的同心人；把纪律底线守在身前，做“有敬畏”的干净人。

授课：理论实操双赋能

此次培训打造“理论+实务+技能”立体课程体系，为干警带来综合赋能。

一方面，特邀四川省“双百”活动宣讲团成员、西华师范大学教授、法学博士罗苟新作专题授课，助力干警在法理与实务的融合中深化认知、明晰方向；另一方面，培训紧扣岗位实操需求，邀请省法院业务骨干开展“案件卷宗整理与归档”“庭审规范与文书制作规范”等专题教学，通过“手把手”示范、“点对点”讲解，针对性解决干警后续工作中可能遇到的实操难题。整场授课干货密集、实用性强，有效为干警筑牢理论根基、提升实操能力。

座谈：思行共振话成长

“‘三个规定’让我清楚了必须坚守的规矩红线”“卷宗整理的实操技巧太实用了，以后工作能少走很多弯路”“作为新入职干警，这次培训让我明确了职责使命，也找到了成长方向......”培训尾声，一场走心又务实的座谈交流会在各会场进行着。

参训干警围绕培训学习心得、岗位工作困惑、后续培训建议等畅所欲言，优秀干警代表及院领导、相关部门负责人结合自身经验分享感悟、提出要求。大家在思想碰撞中凝聚共识，在经验交流中互促提升，推动“学有所思”转化为“行有所为”。

此次培训既有思想高度的理论引领，又有实操层面的技能提升，更有互动交流的思维碰撞。下一步，南充法院将持续聚焦干警能力提升需求，常态开展精准化、实战化培训，不断创新培训形式、丰富培训内容，为干警搭建成长成才平台，助力实现平安与发展。（供稿方：南充中院）