治国安邦，重在基层。为深入贯彻落实党中央关于“推进国家治理体系和治理能力现代化”的决策部署，破解基层治理中长期存在的力量薄弱、协同不畅、服务不优等现实难题，旺苍县委社会工作部立足“牵头抓总、统筹协调”的职能定位，以城乡治理“创特色”项目为载体，创新推行“人员、平台、服务”三维供给模式，在6个试点站点系统推进“服务创新型、贴心关爱型、多元共治型、慈善友邻型、智慧科技型”五型现代社区建设，走出了一条具有旺苍特色的基层治理现代化新路径。

保障“专业人员供给”锻“五型”建设之基

专业的人才队伍是提升基层治理能力的关键支撑。针对基层专业力量不足、服务能力偏弱等问题，旺苍县构建了“专业督导+本土社工+志愿者+社区工作者”的四级人才体系，在每个试点站点配备2名专职驻站社工，有效整合在地志愿者资源，充分发挥社区工作者的实践优势，形成了一支既懂专业理论又熟基层实情的工作队伍。推行项目主管负责制，实现专业督导全程覆盖，通过建立常态化培训机制、开展实务技能比武、组织跨站点交流学习等方式，持续提升基层治理人才的专业素养和实践能力，为“五型”建设提供了坚实的人才保障。

优化“创新平台供给”铸“五型”建设之要

畅通的协同平台是激发基层治理效能的重要保障。为破解协同机制不够健全、各方力量衔接有待加强等现实课题，旺苍县创新构建县-乡-社区三级社会工作服务体系，打造集指挥调度、资源整合、人才培育、服务对接于一体的城乡社区治理平台，形成“1部1站6室”协同联动机制。县委社工部负责顶层设计与方向把控，社工总站发挥统筹协调作用，各社区社工室具体落地执行，通过平台实现政策精准传导、资源优化配置、人才持续培育、需求高效对接。这一创新机制既确保了各项工作始终沿着正确方向推进，又显著提升了资源使用效益和服务供给质量，为“五型”建设提供了强有力的平台支撑。

强化“优质服务供给”立“五型”建设之核

优质的服务供给是检验基层治理成效的根本标准。面对活动无人参与、服务供需错位的长期困扰，旺苍县坚持需求导向，依托专业化力量和一体化平台，在6个试点站点深入开展民生需求调研，以“长者无忧，稚子有护，困有所助”为服务目标，精准设计服务内容，创新开展“银龄相伴”为老服务、“科普课堂”儿童关爱服务、“暖心助残”就业帮扶等一系列特色项目，实现了服务供给与群众需求的精准匹配。同时积极探索服务供给模式创新，充分激发基层内生动力，通过培育社区社会组织、发掘社区骨干人才、组建专业志愿服务队等方式，有效调动居民参与社区治理的积极性。各社区涌现出“能人工作室”“邻里帮帮团”等一批群众自发组织，形成了“服务群众靠群众、社区事务大家管”的良性治理格局，切实提升了居民的获得感、幸福感和安全感。

下一步，旺苍县委社会工作部将持续深化“三维供给”模式，完善“五型”社区建设标准，推动基层治理从“试点探索”向“全域提升”迈进，为推进基层治理现代化贡献更多旺苍智慧和实践范例。

（供稿：中共旺苍县委社会工作部 陈清梅 姜婷）