基层年轻干部从家门到校门，再进机关门，缺少基层历练，缺乏实践经验，更应该自觉接上“地气”，不能有“到此一游”的观念，要从小事做起，真正沉下去，多为群众做实事。在与群众最直接打交道中、在基层长期实践中，实实在在地沉在基层、干在基层、爱在基层。

　　一要坚定理想信念。基层年轻干部往往如初生牛犊不怕虎，但阅历较浅、经验不足，有些时候心浮气躁、急于求成、操之过急。年轻干部只有不断坚定理想信念，增强宗旨意识，补足“精神”之钙，才会面对工作中的困难挫折锲而不舍，才能全方位提高自身能力素质。

　　二要保持平常心态。年轻干部基本都具有高学历，但理想很“丰满”，现实很“骨感”，当满腔的热忱被无尽的加班所淹没，更高的消费被不多的工资所击败，心里很容易不平衡，产生落差。年轻干部更应该保持平常心态，既要仰望星空，更要脚踏实地，切忌自以为是、骄傲自满。要虚心向群众学习、向领导学习、向同事学习，在日常工作的点滴小事中锤炼自己，在平凡的工作中获得不平凡的成就。

　　三要练就过硬本领。作为一名合格的基层干部，不能主观的认为群众的事情就是一些琐碎的杂事，放松了自我要求，在面对群众难题的时候束手无策。年轻干部要有过硬本领，必须加强实践锻炼，要深入基层，了解民意、掌握民情，收集到群众所思所盼的问题，要扎到田间地头、到老百姓中间，面对牢骚要做到耐心倾听，面对批评更应该坦然接受，从一点一滴做起、从身边小事做起，尽绵薄之力、积尺寸之功。(营山县委组织部干部二科 张倡铭)