川中油气矿南充生活后勤服务中心以实际行动筑牢保密防线

为企业“涉密”工作加“锁”
时间:2019-05-15 11:37:14 来源:中国网 编辑:杨仁昌

  “小唐,请帮我看下电脑中有没有涉密信息嘛!”“江霞,我电脑更新了,开机密码设置了吗?”“放心,一换新电脑就设置了,旧电脑中的资料也全部导出来了。”……

  自2018年川中油气矿再次下达保密工作的部署和要求以后,南充生活后勤服务中心始终坚持把强化保密工作作为工作的一个重要环节,针对中心内网及联网电脑涉及标密信息开展“一月一检、一周一查”工作。

  据记者了解,石油南充后勤服务中心今年初就将保密知识的学习和宣传贯彻纳入党委中心组(扩大)学习内容,并在4月25日举办了“党的十九大精神暨‘形势、目标、任务、责任’宣讲培训班”,对《中华人民共和国保守国家秘密法》《中国石油西南油气田分公司保密管理办法》《西南油气田分公司商业秘密事项清单》进行集中学习。

  石油南充后勤服务中心采取集中学习与自学相结合的方式,利用石油党建、学习强国学习平台,开展答题活动;在“五法”普法专题学习会上,现场运用手机微信公众号保密,进行网络知识竞赛,对自己的学习效果和平时的法律知识积累进行检验;采取多种方式组织近80名员工观看央视法制频道“平安365”栏目播出的《间谍罪名的背后》专题片,并进行讨论和经验分享。

  石油南充后勤服务中心保密委员会今年初对保密工作相关制度进行了全面梳理,并结合工作实际对单位保密工作制度进行了修订。与员工签订保密承诺书,明确岗位责任,将保密工作责任制纳入领导干部年度考核;按照“业务工作谁主管,保密工作谁负责”的原则,加强监督管理,认真履职尽责;定期检查员工日常保密工作行为习惯,及时纠正各类工作资料存储和传输工作上存在的问题。

  与此同时,石油南充生活后勤服务中心要求员工严格遵守保密工作“三个严禁”,让员工养成“涉密不上网、上网不涉密”的良好工作习惯,规范各类工作资料台账的保存、查阅流程,确保信息资源合理有效利用,切实提高员工保密技能。(李慧 庄光荣)

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