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泸州市税务局“四个一”强化考勤纪律

来源:中国网    时间:2018-08-20 11:26:13    编辑:李光超


  泸州市税务局为确保机构改革期间各项工作正常高效运转,税收秩序平稳,办税服务顺畅,人员思想稳定,采取“四个一”措施强化机构改革期间考勤纪律。

   一个办法“定规矩”。制定下发《国家税务总局泸州市税务局考勤管理办法》,坚持实事求是、客观公正和监督约束相结合原则,对落实日常劳动纪律、上下班考勤、会议考勤、外出报告、违规惩处等进行详细规定,明确了请销假程序、审批权限,对加强队伍管理、提高工作遵从起到了积极促进作用。

   一个软件“统口径”。自主开发并不断完善“泸州市税务局人员在岗及去向告知系统”,实时登记干部职工在岗、请假及因公外出等日常考勤情况。系统有个人去向告知、全体出勤展示、短期病事假等主要功能区,去向分类明细达21类,涵盖合并后新税务机构461名税务干部和劳务派遣人员,自7月5日挂牌以系统考勤总登记数1633人次,全体人员去向一目了然。

  一个尺子“管到底”。坚持全员考勤考核,从市局联合党委书记、班子成员,到科级干部,再到普通干部职工和劳动派遣人员,从市局机关到直属单位,在考勤管理上一视同仁,不搞特殊化,始终坚持同一个考勤办法、同一个上下班时间、同一个惩处标准,并实行公正、公开管理,按周公示干部职工加班情况。

   一个标准“严督惩”。坚持考勤监督力度不松软,实行监控抽查、在岗抽查和内网公示相结合的制度,市局办公室、人事、机关党办等部门采取不定期实地查看、调阅监控视频、核对《系统》登记等方式对部门进行考勤抽查,坚持发现一次,通报一次、问责一次,并与部门绩效考核挂钩。同时,针对迟到、早退、长期不按规定出勤、严重违反考勤规定的人员,或有意包庇他人不按规定出勤的人员,按有关规定严肃处理。(李文)
 

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